Mitarbeiterunterweisungen gemäß §14 AschG

Mitarbeiterunterweisungen gehören zur Präventionsarbeit in Sachen Sicherheit und Arbeitsschutz -
und werden im Unternehmen oft als "Stiefkinder" behandelt.

Was schreibt der Gesetzgeber vor?

Das ArbeitnehmerInnen-schutzgesetz §14 legt fest:

Der Arbeitgeber ist verpflichtet,
- für Sicherheit und Gesundheit unserer Mitarbeiter im Betrieb zu sorgen
- unsere Mitarbeiter regelmäßig zu schulen.

Wann hat die Unterweisung jedenfalls zu erfolgen?

- vor Aufnahme der Tätigkeit,
- bei einer Versetzung oder Veränderung des Aufgabenbereiches
- bei Änderung/Einführung neuer Arbeitsmittel und  -stoffe oder Arbeitsverfahren
- nach Unfällen oder Ereignissen die beinahe zu Unfällen geführt hätten

Wer wird von uns geschult?

- elektrotechnische Fachkräfte
- nichtelektrotechnischen Fachkräften (Schulung zur elektrotechnisch unterwiesenen Person) 

 Schulungsprogramm